4 июня состоялось заседание рабочей группы Территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Выездное совещание прошло на базе центра стандартизации, метрологии и испытаний им. А.М. Муратшина. Был рассмотрен вопрос о реализации социальных и трудовых гарантий работникам центра.
В учреждении коллективным договором предусмотрен ряд дополнительных льгот, гарантий и социальных выплат, проводятся мероприятия по охране труда, экскурсии для школьников на промышленные предприятия, функционирует Совет молодых специалистов. В учреждении работает система наставничества.
– Стараемся делать для сотрудников все, чтобы они на работе чувствовали себя как дома. У работников значительный социальный пакет, который включает в том числе и добровольное медицинское страхование, и многое другое, – отметил директор центра Сергей Севницкий.
Для участников рабочей группы провели экскурсию, продемонстрировали высокоточные эталоны и рассказали про испытательные возможности центра.
– Центр является эталоном социального партнёрства. Об этом говорят многочисленные награды и победы в конкурсах республиканского и федерального значения. На протяжении многих лет у нас плотное сотрудничество в различных сферах. Мы проводим совместные конкурсы, мероприятия. В учреждении 100 % членство работников в профсоюзе. Хочется отметить, что за успехом стоит сплоченная, сильная и креативная команда. Но успех любой команды во многом зависит от лидера, поэтому Сергей Анатольевич Севницкий на протяжении многих лет является победителем в социально-экономическом соревновании и имеет статус «Директор года», – отметила председатель Башкортостанской республиканской организации Российского профсоюза работников промышленности Ирина Исламова.
В завершение директору центра вручили Почетную грамоту за победу в конкурсе «Лучший коллективный договор РОСПРОФПРОМ-Башкортостан» за 2023 год.
